Aquí encontrarás los perfiles y trayectorias profesionales de los representantes políticos locales y de los titulares de los órganos directivos del ente, así como de los organismos vinculados. También hay sus datos de contacto y retribuciones. En el caso de los altos cargos, también las declaraciones de actividades, patrimoniales e intereses.

ELISENDA CARRERA COMERMA

Ara Vic - Pacte Local

  • Cargo electo
  • Miembro de equipo de gobierno
  • Comissió Especial de Comptes
  • Comissió Informativa de l'Àrea de Territori, Sostenibilitat i Transició energètica
  • Ple municipal de l'Ajuntament de Vic
  • Comissió Informativa de l'Àrea d'Estratègia econòmica, Desenvolupament territorial i Projecció de la ciutat
  • Comissió Informativa de l'Àrea d'Alcaldia, Organització, Serveis generals, Innovació i Agenda 2030
  • Foment de l'activitat econòmica i ocupació
  • Cooperació
  • Protecció civil

Retribución anual bruta: 46.137,20 € (dedicació exclusiva fins al 18 de setembre 2025). Després sense dedicació.

Dietas anuales (Máximo): 2.800,00 € de retribució per assistència als òrgans de govern després del 18/09/2024.

Retribuciones totales recibidas de esta entidad el año anterior (ejercicio liquidado): 46.137,20 € (2024)

Graduada en Empreses i Activitats Turístiques per la Universitat Oberta de Catalunya. Compta amb un Programa d’Innovació estratègica per ESADE Business School conjuntament a un Programa accelerador d’innovació Pública i gestió estratègica, un Expert Universitari en Project Management per la Universitat Ramon Llull, un Màster en Protocol i Comunicació Institucional per ESNECA Business School i un Programa de Lideratge en Alt Rendiment per EADA Business School, entre d’altres formacions continues per completar la seva trajectòria professional. Parla 6 idiomes a nivell business.

Experiència com Staff Manager, com a Export Manager i Àrea Manager internacional. Bona coneixedora del sistema català d’innovació i recerca, i del teixit empresarial català. En els darrers anys, experiència universitària com a Responsable del Servei d’Atenció a l’Alumnat, preparant, dirigint i presentant programes de formació als alumnes i també com a Business Development Manager Corporativa. Amb visió global, orientació als resultats, capacitat relacional, i habituada a treballar en equips.

Durant 10 anys i com a Cap de Gabinet del Rectorat de la UVIc-UCC va formar part d'un equip vibrant immers en un projecte d'universitat en expansió), donant suport al Rector i a l'equip de Rectorat en el posicionament local i internacional de la Universitat, i participant en projectes crítics com la creació de la nova Universitat Central de Catalunya (Federació Vic-Manresa), l'obertura del Campus Granollers, o la creació de la nova Facultat de Medicina, mantenint per tots ells relacions institucionals al màxim nivell i donant suport a l’equip de gestió (Junta de Rectorat). Entre les tasques principals hi figuren la planificació i manteniment de relacions institucionals i creació de relacions clau basades en la confiança amb “partners” estratègics. Entre ells el Govern de la Generalitat de Catalunya, el Gobierno de Madrid, o empreses i institucions tecnològiques (IBM, Amazon, SEAT, ACCIO, Deusto Business School, Berkely, MWC, Barcelona Tech-City, EsadeCreapolis)

De l’any 1990 al 1998 entra a la política vigatana formant part del partit Convergència i Unió de Vic, de la mà de l’advocat Onyòs de Plandolit per donar suport a l’equip de Govern del moment, coincidint amb l’etapa universitària a Barcelona on va formar part de l’Associació d’Alumnes de la seva facultat.

Apassionada per la innovació. Bona coneixedora de l’ecosistema d’innovació i emprenedoria de Barcelona i del Pais Vasc, i amb un excel·lent nivell de relacions institucionals amb els agents del sistema d’universitats, ciència, tecnologia i empresa a Catalunya

La Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les Bases del Règim Local, en la nova modificació del seu article 104 bis sobre el personal eventual de les entitats locals, apartat d), estableix que els municipis amb població superior a 20.000 i no superior a 50.000 habitants podran incloure en les seves plantilles llocs de treball de personal eventual per un nombre no superior a 7.

Actualment, l'Ajuntament de Vic compta amb la col·laboració de quatre assessors:

ANNA ADROHER BOADA

Assessora d'Alcaldia

 

NATÀLIA PEIX GUINOVART

Assessora d'Alcaldia

 

XAVIER BARRIOBERO CLOTET

Assessor d'Alcaldia en promoció de l'esport

  • Dedicació exclusiva (100%)
  • Retribució anual (2024): 50.338,58 €
  • Retribucions totals rebudes l'any anterior: 50.338,58 € (2024)
  • Decret de nomenament
  • Currículum

 

MIQUEL RIERA DURAN

Assessor d'Alcaldia en convivència, seguretat i manteniment urbà

  • Dedicació exclusiva (100%)
  • Retribució anual (2024): 50.338,58 €
  • Retribucions totals rebudes l'any anterior: 50.338,58 € (2024)
  • Decret de nomenament
  • Currículum