Código de conducta de los grupos de interés

Què és el codi de conducta comú?

El codi de conducta comú és el conjunt de regles ètiques que conformen un mínim estàndard ètic que els grups d'interès es comprometen a complir en la pràctica de les activitats incloses en l'àmbit objectiu del Registre de grups d'interès en què estan inscrits. El codi és comú a tots els subjectes inscrits en un mateix registre.

Quines són les regles ètiques del codi de conducta comú?

Són les que contenen l'article 51 de la Llei 19/2014, de 29 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern i l’article 18 del Decret 171/2015, de 28 de juliol de 2015.

Els grups d'interès poden modificar el codi de conducta comú?

No. El codi de conducta comú està legalment configurat com un codi d'adhesió, conformat per les regles incloses en l'article 18 del Decret 171/2015, de 28 de juliol, que els grups d'interès han d'acceptar expressament amb la declaració responsable d'inscripció i no poden restringir-lo ni modificar-lo.

Amb total indemnitat d'aquest estàndard ètic comú, però, els grups hi poden afegir compromisos més rigorosos de conducta. En aquest cas els han de declarar en el Registre per tal que en doni publicitat.

Les persones i entitats que vulguin actuar, com a grups d'interès, per exercir activitats d'influència envers el sector públic de Catalunya han d’inscriure's al Registre de grups d'interès de Catalunya i han d’acceptar expressament el Codi de conducta comú dels grups d'interès, de conformitat amb les previsions del Decret 171/2015, de 28 de maig i els annexos de l’Acord GOV/82/2016, de 21 de juny

A més, els grups d'interès poden assumir compromisos ètics més rigorosos, que vagin més enllà de l'estàndard ètic mínim que representa el Codi de conducta comú.

El Codi de conducta comú pels grups d'interès és el següent:

a) Respectar les institucions i persones amb qui es relacionen en el desenvolupament de la seva activitat.

b) Actuar de forma transparent.

c) Informar les autoritats, càrrecs electes i la resta d'empleats públics amb qui es relacionin que estan actuant com a grups d'interès i que estan inscrits en el Registre de grups d'interès de l'Administració de la Generalitat i del seu sector públic, i, si s'escau, en un altre registre de grups d'interès.

d) Facilitar la informació relativa a la identitat de la persona o organització a qui representen i els objectius i finalitats representades.

e) Garantir l'exactitud, completesa, precisió i actualització de la informació que s'inscriu en el Registre.

f) No difondre la informació de caràcter confidencial que coneguin en l'exercici de la seva activitat.

g) Actuar amb integritat i honestedat en el desenvolupament de la seva activitat i en les seves relacions amb les autoritats, els càrrecs electes i la resta d'empleats públics i no dur a terme cap activitat que pugui ser qualificada com a corrupta, deshonesta o il·legal.

h) No posar les autoritats, els càrrecs electes i la resta d'empleats públics en cap situació que pugui generar un conflicte d'interessos.

i) No influir ni intentar influir en la presa de decisions de manera deshonesta ni obtenir o intentar obtenir informació de manera deshonesta o a través d'un comportament inapropiat.

j) No incitar, per cap mitjà, les autoritats, els càrrecs electes i la resta d'empleats públics a infringir la llei o les regles de comportament establertes als codis de conducta, i, en conseqüència, no realitzar cap obsequi de valor ni oferir cap favor o servei que pugui comprometre l'execució íntegra de les funcions públiques.

k) Informar les persones o organitzacions a qui representin de l'existència del codi de conducta i dels principis i les obligacions que inclou i no representar interessos contradictoris o adversos sense el consentiment informat de les persones o organitzacions afectades.

l) No fer ús abusiu de la inscripció registral per donar-se publicitat, ni donar a entendre que el fet d'estar inscrits en el Registre els confereix una situació o privilegi especial davant els poders públics.

m) Garantir que el personal al seu servei compleixi la normativa relativa a la prohibició d'intervenir en activitats privades després del cessament dels alts càrrecs i altres normes d'incompatibilitats dels alts càrrecs, diputats, funcionaris i personal al servei de les institucions.

n) Acceptar que la informació proporcionada es faci pública.

o) Acceptar i complir les mesures que s'adoptin en cas d'incompliment de les obligacions establertes per la llei o per aquest codi, d'acord amb el que preveu la Llei 19/2014, de 29 de desembre.